ANASAYFA > İNSAN ODAKLI AYDINLATMA

Hangi Alanlarda Uygulanır?

“İnsan Odaklı Aydınlatma” hangi alanlarda ve ne hedeflenerek uygulanabilir?

 

“İnsan Odaklı Aydınlatma” tekniği ya da yöntemi, insanların temel ihtiyaçlarını gidermek veya zorunlu olarak yoğunlukla bulunmak durumunda kaldıkları birçok farklı mekanda uygulanabilir. Bu mekanların kullanım amaçları ve / veya bu mekanları kullanan insanların o mekanları kullanma amaçları düşünüldüğünde, birçok ortak veya farklı faydaların sağlanması mümkündür. Bazı uygulama alanları ve o alanlarda beklenebilecek gelişim ve faydalar şu şekilde sayılabilir:

 

• Eğitim kurumlarında yapılan uygulamalarda;

Daha az yorgunluk hissiyatı; daha derin ve uzun konsantrasyon süresi; Hamburg Üniversitesi araştırmasına göre hata oranlarında % 45 azalış; daha rahat ve algılanabilir okuma oranında % 45 artış.

 

• Sağlık hizmeti verilen alanlarda yapılan aydınlatma uygulamalarında;

Antidepresan ilaç etki sürelerinde artış; gece çalışan sağlık personelinde melatonin düzenine yardımcı olduğundan daha düşük göğüs kanseri riski; düşük gün ışığı alımına rağmen en üst seviyede motivasyon ve iyi / olumlu hissiyat; kış ve sonbahar aylarında kötüleşen ve azalan gün ışığına rağmen daha iyi seviyede uyanıklık ve zindelik hissiyatı.

 

• Ofis olarak kullanılan alanlarda yapılan aydınlatma uygulamalarında;

Konsantrasyon ve enerjinin artması; daha yüksek ve odaklı iş motivasyonu; iş performansında % 19’a varan artış; yorgunluk hissiyatında % 27 azalış; canlılık hissinde % 31 artış ve “sersemleme” hissiyatında % 34 azalışla birlikte daha fazla personel

memnuniyeti elde edilmesi.

 

• AVM, Büyük Market ve Mağazalar gibi ticari alanlarda yapılan aydınlatma

uygulamalarında;

Gün ışığı ile uyumlu ürün sunumu; daha pozitif tüketici davranışları; marketler ve alış veriş merkezlerinde daha uzun gün ışığı süresi sağlanması; satın alma içgüdüsünün desteklenmesi; herhangi bir yapısal değişim yapmadan ortamın farklı algılatılabilmesi.

 

• Endüstriyel çalışma alanlarında yapılan aydınlatma uygulamalarında;

Tekrarlanan iş operasyonlarında (örneğin montajcılar gibi hep aynı iş detayını yapanlar) performans artışı ve hata oranlarının azalması; gece vardiyası yapılan yerlerde insan biyoritim ayarlamasına yardımcı olunması; ışık rengi ayarlaması sayesinde daha olumlu bir etki ve yüksek Kelvin uygulamalarında çalışanların daha düşük ışık seviyelerini tercih

ediyor olmaları.

 

• Genel yaşam alanları için yapılan aydınlatma uygulamalarında;

İnsan hissiyatının olumlu yönde etkilenmesi; gün içerisinde farklı algı ve amaçlar için ışık seviyesi ve renk tonunun kullanılması sonucunda istenen etkinin yaratılabilmesi; konfor algısı ve hissiyatının arttırılması; lobi, koridor, kat araları gibi daha az ışık kullanılan alanlarda gün ışığı kullanımı sayesinde olumlu algının desteklenmesi ya da yaratılması.